5月20日，西乡县在县委党校举行社区工作者素能提升专题培训会，全县各社区党组织书记（主任）、社区专职工作者及社会工作部全体干部共计260余人参加了培训。
培训会上，西乡县委社会工作部紧紧围绕党的二十大和二十届三中全会精神、聚集党建引领基层治理硬仗任务目标，系统介绍“五社联动”、茶乡议事会和志愿服务等基层治理核心要义，同时结合大量实践案例，进行了深入浅出的讲授。
今年以来，西乡县坚持政治引领，围绕扎实做好新一轮村社区两委的换届、大力健全村社区工作准入事项制度、巩固拓展破解基层治理“小马拉大车”突出问题等重点工作，扎实推动党建引领基层治理和基层政权建设重点任务落地见效。
以打好党建引领基层治理硬仗为载体，西乡县委进一步做实党建引领基层治理协调机制，通过专题会、调度会协调形成攻坚合力，夯实5家牵头单位和24家责任单位工作责任，采取清单化管理闭环式落实，实现周反馈月调度季督查年总评全过程管控。全县先后举办“基层治理效能提升”“五社联动实践”等专题培训，强化政策解读、应急处置等专业能力，出台《社区工作者管理办法》，建立“日常考核+年度考评+群众评价”三维评价体系，将考核结果与薪酬调整、评优评先挂钩，倒逼责任落实，形成“能者上、优者奖”鲜明导向。以培训破题，教育赋能，精准化选任、专业化培育、系统化保障，为基层治理现代化注入强劲动能，助力打好党建引领基层治理硬仗。（供稿：中共西乡县委社会工作部 杨勇）
责编：刘朋涛
编辑：刘忻
