又是一年金榜题名时，“升学宴”“谢师宴” 等宴请之风也进入高发期。为破除陈规陋习、弘扬文明新风，石泉县人社局主动作为、精准发力，以“零容忍”态度坚决抵制各类违规宴请，切实营造风清气正、文明节俭的社会氛围，为全县精神文明建设注入“人社力量”。
高位部署，筑牢思想“防火墙”。自升学季来临前，县人社局便将抵制“升学宴”“谢师宴”作为党风廉政建设的重要内容，第一时间召开专题部署会议，传达上级关于移风易俗的工作要求，明确禁止干部职工以“升学”“谢师”等名义操办或参加宴请、收受礼品礼金。局领导班子成员带头签订《拒绝“升学宴”“谢师宴”承诺书》，承诺以身作则、率先垂范，不仅管好自己，更要管好家人、亲属及身边工作人员，坚决杜绝违规违纪行为。同时，通过单位微信群、宣传栏、电子显示屏等载体，持续推送移风易俗倡议书、典型案例警示等内容，引导干部职工深刻认识“升学宴”“谢师宴”背后的不良风气。截至目前，已开展专题学习3次、发布宣传内容10余条，实现干部职工思想教育全覆盖，从源头上筑牢抵制陋习的思想防线。
精准施策，织密监督“防护网”。确保抵制“升学宴”“谢师宴”工作落到实处，县人社局创新推出“三查三访”工作机制，构建全方位、无死角的监督体系。“三查”即定期排查干部职工子女升学情况、核查违规宴请线索、检查承诺履行情况，通过提前摸排、动态跟踪，对有子女升学的干部职工逐一进行谈心谈话，重申纪律要求，提醒其严守底线；“三访”则是走访干部职工家庭、回访服务对象、暗访餐饮场所，通过“一对一”沟通、“背靠背”了解，及时掌握是否存在违规操办宴请的苗头性、倾向性问题。
文明引领，绘就新风“同心圆”。在严格监管的同时，县人社局着力强化正向宣传引导，积极倡导文明庆祝升学的新方式，推动“谢师恩、贺升学”回归本真。局内通过干部职工大会、股室交流会等形式，组织大家深入学习移风易俗相关政策和精神，分享各地简约庆祝升学的好做法、好经验，引导干部职工树立“重品德、轻排场”的理念。同时，组织干部职工走进社区，开展移风易俗宣传志愿服务活动，发放倡议书200余份，向群众细致讲解“升学宴”“谢师宴”的危害，倡导以“一束鲜花、一张贺卡、一次家访”等简约、真诚地方式表达感恩之情，得到群众广泛认可。此外，鼓励有子女升学的干部职工带头践行文明新风，用实际行动影响身边人，让文明节俭的庆祝方式成为大家的自觉选择。
风成于上，俗化于下。下一步，石泉县人社局将持续把抵制“升学宴”“谢师宴”作为常态化工作来抓，不断完善工作机制、创新宣传方式，以“关键少数”的示范效应带动 “绝大多数”的自觉行动，让文明新风在石泉大地落地生根、开花结果，共同谱写新时代精神文明建设的新篇章！（袁素娟）
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