为帮助新入职员工深度融入医院文化，明晰规章制度，筑牢职责使命意识，7月23日至24日，延安市中医医院（北京大学第三医院延安分院）举办了2025年度新进人员岗前培训。该院党委副书记李旭东，相关行政职能科室负责人及全体新入职员工参加。岗前培训由人力资源科科长冯楠主持。
培训会上，延安市中医医院党委副书记李旭东表示，岗前培训是职业生涯扬帆起航的关键起点。他对全体新员工提出三点殷切期望：一是珍惜机遇，加速融入。要迅速完成角色转换，以饱满的热情投身工作，立足岗位，勤学善思，在角色转变中夯实职业根基。二是勤学笃行，锤炼本领。将学习与实践作为终身课题，虚心求教，传承薪火，在知行合一中淬炼过硬本领，努力成长为德才兼备、仁心仁术的优秀医务工作者。三是坚守初心，勇担使命。恪守规矩意识与职业操守，以积极进取、无私奉献的姿态，践行“大医精诚，仁爱创新”的院训精神，在服务人民健康的事业中实现人生价值。
新入职员工代表刘欢、屈慧慧发言时表态，将以空杯心态虚心学习，精进专业技能，主动融入集体，以奋斗之姿书写青春华章，为医院发展贡献新生力量。
本次培训内容丰富扎实，涵盖党办、纪检、医务等17个行政职能科室的核心要点，各科室负责人授课，培训结束后还组织了考核验收。随后的实地参观与同唱院歌环节，更让新员工们直观感受到医院的活力与温度，进一步增强了职业归属感与荣誉感。
这场岗前培训，不仅为新员工们补足了“精神之钙”与“技能之氧”，更让大家在互动中凝聚共识，为即将开启的医路征程注入满满能量。（任琪）
责编：杜鹏飞
编辑：时雨
